ОЗВУЧИТЬ

Материальная помощь

Условия оказания материальной помощи

    

Материальная помощь может быть оказана каждому сотруднику, если он состоит на учете в Профсоюзной организации не менее 3-х месяцев, или бывшему сотруднику, состоявшему в Профсоюзной организации не мене 10 лет.

Материальная помощь оказывается один раз в календарный год на основании личного письменного заявления члена Профсоюза и не должна носить регулярный характер.

В исключительных случаях (смерть близких родственников, форс-мажорные обстоятельства) материальная помощь может быть оказана повторно по решению профсоюзного комитета сотрудников.

    

Право на материальную помощь имеет каждый член Профсоюза в следующих случаях и размерах (при предоставлении соответствующих документов):

  • участие в донорских акциях Университета – 2 000 (две тысячи) рублей;
  • тяжелое материальное положение – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • в случаях платного обследования (в том числе лабораторного), лечения (кроме лечения и протезирования зубов), а также приобретения дорогостоящих препаратов и лекарств по медицинским показаниям – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если является родителем-одиночкой – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если является одним из опекунов (попечителей, приемных родителей, патронатных воспитателей) – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если является приемным родителем, являющимся участником пилотного проекта по имущественной поддержке приемных семей, принявших на воспитание детей-сирот старшего возраста и (или) детей-инвалидов – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если является родителем или законным представителем ребенка-инвалида, одним из родителей ребенка-инвалида в случае получения им профессионального образования до 23 лет – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если является одним из родителей в многодетной семье – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • если воспитывает ребенка-сироту в возрасте до 18 лет – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • в связи с юбилеем (50, 55 и последующие круглые даты) – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • в случае бракосочетания – 10 000 (десять тысяч) рублей;
  • в случае рождения ребенка – 10 000 (десять тысяч) рублей;
  • на частичную оплату санаторно-курортных путевок (в исключительных случаях – близким родственникам) – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • на частичную оплату стоимости санаторных путевок и путевок в детские оздоровительные учреждения детям и внукам – от 5 000 (пяти тысяч) рублей;
  • на подготовку первоклассников (детей и внуков) к началу учебного года – 5 000 (пять тысяч) рублей;
  • на погребение близких родственников членов Профсоюза и членов Профсоюза – от 10 000 (десяти тысяч) рублей;
  • в связи с хищением личного имущества – от 10 000 (десяти тысяч) рублей;
  • в связи с мобилизацией и по иным случаем, связанным с участием в специальной военной операции – от 10 000 (десяти тысяч) рублей.